→IT業界の人事関連
- 退職します. 拝承 2013.12.21
- 私の退職が所内に広まってから, 「日立を出ることに恐れはないのか」ということを質問された. では逆に聞きたい. 「日立にいることに恐れはないのか」と. 賢い人間であれば, 少し考えれば分かることである. 一方で他の人からは「私も辞めたいと思っている. --しかし臆病で踏み出せずにいる. あなたの勇敢さに敬服する」ということも言われた. オポという概念の広まりに見るように, 私の言動や行動は自然と周りに影響を与えてしまう. 生来のカリスマである私の退職が, 所内全体に広まり, このように「気づいている人間」の挑戦を促すようになればと思う.
- Githubではなぜ人が辞めないのか？ 2012.8.9
- 2/3のスタッフがリモートで勤務 → 家族の事情で引っ越してもOK!
- 勤務時間は自分で決める、もちろんお休みや長期休暇も → （仕事をしているときは）いつでも誰でもクリエイティブ！
- 自分がやりたいプロジェクトだけをやれる → 疲弊してしまう人がいない！
- ミーティングなし。チャットで済ませる → 作業中に邪魔されることがない！
- マネージャいない。 → 彼らは邪魔するだけでしょ？
リストラ／退職勧告／解雇／レイオフ†
Last-modified: 2026-06-20 (土) 12:00:00
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