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開始行:
→スキルアップ関連
→英会話・ビジネス英語・技術英語
#contents
*勉強の方向性、とりくむ姿勢、勉強法など [#v562df10]
-[[人生を変える最強学習メソッド、ファインマン・テクニック...
-[[「試行錯誤が苦にならない」人は、それだけで大きなアドバ...
-[[「図書館で勉強」はやってはいけない…司法試験一発合格の達...
-[[数年間継続している「作業メモ」の話>https://zenn.dev/ak...
-[[プログラミングというより物事が出来る思考法〜実践編|牛...
-[[新たに学ぶ領域の技術書・専門書の知識定着力と実践力を上...
-[[日米でエンジニアの育成戦略が正反対だと気付いた話 - メ...
-[[世界的に見ても「人材」に投資せず、個人も学ばない国・日...
-[[「世界一流エンジニアの思考法」は強いエンジニアの習慣が...
-[[「やればできる」という昭和の根性論は通用しない…「やっても...
--できることをやる→メンバーシップ型からジョブ型へ
-[[技術に興味がなくて何が悪い? - Qiita>https://qiita.com...
-[[コーヒーで眠気を覚まそうとしてはいけない…午後の眠気の...
-[[「勤勉さ」は後天的に鍛えることができないと知って。 | B...
-[[キャリア形成を考えるエンジニアは80%超、しかし35%は「...
-[[難関ホワイト企業に入った20代の7割近くが後悔している…入...
-[[結局キャリアは後付けで考えたほうがいい理由 | リーダー...
-[[仕事がないときに成長できない人は、これからまずいことに...
-[[なぜ日本人は「仕事のための読書」すらしないのか…「日本人は...
-[[「技術書の読書術」を読んだら読書効率が上がったので感想...
-[[新卒の子にどこまで勉強すれば良いですかね?と聞かれた件...
-[[エンジニアのスキルマップ・テックリードへの途 - ISID テ...
-[[★新人エンジニアが知っておきたい『学習スキーム』と『究...
-[[なぜ仕事のできない人ほど時間術にうるさいのか…「時間術で...
-[[【無料でプログラミング学習】CS50のはじめかた【未経験者...
-[[CS50 for Japanese: コンピュータサイエンスの入門 –...
--ハーバード大学の CS50x は、コンピュータサイエンスとプロ...
-[[SNSで話題にあがった、スキル別指名率と指名年収グラフに...
-[[The Missing Semester of Your CS Education (日本語版) &...
-[[論文の読み方 / How to survey - Speaker Deck>https://sp...
-[[デジタル人材育成プラットフォーム「マナビDX」を開設しま...
--[[マナビDX - いま学びたい、お役立ちコンテンツ(DX・デジ...
-[[新人プログラマ応援 @kazuo_reve 新人の方によく展開して...
-[[新人の方によく展開している有益な情報 - Qiita>https://q...
-[[「強いエンジニアは結局休日に勉強してるじゃん」って思う...
-[[一部上場企業のトップエンジニアから教わった『エンジニア...
--? とにかく何かをアウトプットし続けること
--? どこでも戦える分野を1つ磨き続けることと、様々な分野...
--? 中長期の開発計画は要らない。3日後に出せる進捗を積み重...
-[[エンジニアは業務時間外でも勉強するべきなのか>https://a...
-[[プログラマーは年を重ねてもスキルを向上させ続けているこ...
-[[プログラマの実力は経験だけであがらないことがレベル格差...
-[[“できるエンジニア”は、こう行動する〜今日から始めたい10...
--(1)考え抜く
--(2)記録を取る
--(3)情報を発信する
--(4)自分自身を客観的に見る
--(5)“know who”を大事にする
--(6)ボーダーレスなコミュニケーションをとる
--(7)軸がぶれない
--(8)ユーザー視点を忘れない
--(9)困難を楽しみながら、周りを巻き込む
--(10)教え上手
-[[「こいつは成長しないな」と思う7の特徴>http://www.sampl...
--1:調べずに聞いてばかりいる
--2:確認をせずに指示があるまで動かない
--3:時間配分が悪い
--4:差別意識が強い
--5:取捨選択しない
--6:当たり前のことしか認識できない
--7:些細なことにこだわる
-[[成長につながる五つの習慣>http://itpro.nikkeibp.co.jp/a...
--1.恥ずかしがらずに質問する
--2.借りた本をすぐに返す
--3.良いところはマネをする
--4.担当外の作業に目を向ける
--5.マネジャーのツッコミを押さえる
-[[ある程度の年齢を迎えたプログラマが生き残るには>http://...
--ぶっちゃけ戦略は一番重要なことではなく、一番重要なのは...
--努力や挑戦をやめたら、自分の価値はどんどん陳腐化して下...
--これは、実はプログラマに限った話ではなくて、どんなこと...
-[[プログラマという職業は「ふつう」の人には厳しくないか>h...
--業務時間外に勉強をすることを業務時間外労働と捉えた場合...
-[[IT業界で楽しく仕事をするための10カ条>http://www.atmark...
--其の一、本や雑誌を買って読むべし
--其の二、分からないことは、なるべく自分で調査するべし
--其の三、お気に入りのWebサイトを見つけて読むべし
--其の四、社内外に向けて情報発信するべし
--其の五、勉強会やセミナーに出席するべし
--其の六、専門家であるべし、さらに多くの“基本”を網羅的に...
--其の七、誰が何を知っているのか、人的ネットワークを広げ...
--其の八、自分のコンピュータと気に入った新しい携帯電話を...
--其の九、1つのプログラミング言語だけではなく複数の言語を...
--其の十、適切なメモを取るクセを付けるべし
-[[77 Ways to Learn Faster, Deeper, and Better>http://oed...
-[[自立したエンジニアに必要な4つの姿勢>http://jibun.atma...
--仕事から学ぶ
--仲間を作る
--情報発信を心がける
--誇りを持つ
*コミュニケーション一般 [#m93c8f65]
-[[忙しい人との上手なやりとり、3つのアプローチで解決|SHI...
-[[「何がわからないのかわからない」は何がわからないのか -...
-[[質問は恥ではないし役に立つ - Qiita>https://qiita.com/s...
--Five orders of Ignoranceというペーパーで、無知のレベル...
--0OI: 全部分かっている 「答え」を持っている。あとは書き...
--1OI: 分からないことが分かっている 答えを得るための「...
--2OI: 分からないことが分からない 「質問」を持たない状...
--3OI: 分からないことが分からない状況を何とかする術を知ら...
--4OI: 無知にレベルがあることを知らない
-[[なぜ「できない人」ほど、人に聞けないのか。 | Books&App...
終了行:
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-[[数年間継続している「作業メモ」の話>https://zenn.dev/ak...
-[[プログラミングというより物事が出来る思考法〜実践編|牛...
-[[新たに学ぶ領域の技術書・専門書の知識定着力と実践力を上...
-[[日米でエンジニアの育成戦略が正反対だと気付いた話 - メ...
-[[世界的に見ても「人材」に投資せず、個人も学ばない国・日...
-[[「世界一流エンジニアの思考法」は強いエンジニアの習慣が...
-[[「やればできる」という昭和の根性論は通用しない…「やっても...
--できることをやる→メンバーシップ型からジョブ型へ
-[[技術に興味がなくて何が悪い? - Qiita>https://qiita.com...
-[[コーヒーで眠気を覚まそうとしてはいけない…午後の眠気の...
-[[「勤勉さ」は後天的に鍛えることができないと知って。 | B...
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-[[難関ホワイト企業に入った20代の7割近くが後悔している…入...
-[[結局キャリアは後付けで考えたほうがいい理由 | リーダー...
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--ハーバード大学の CS50x は、コンピュータサイエンスとプロ...
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--[[マナビDX - いま学びたい、お役立ちコンテンツ(DX・デジ...
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-[[新人の方によく展開している有益な情報 - Qiita>https://q...
-[[「強いエンジニアは結局休日に勉強してるじゃん」って思う...
-[[一部上場企業のトップエンジニアから教わった『エンジニア...
--? とにかく何かをアウトプットし続けること
--? どこでも戦える分野を1つ磨き続けることと、様々な分野...
--? 中長期の開発計画は要らない。3日後に出せる進捗を積み重...
-[[エンジニアは業務時間外でも勉強するべきなのか>https://a...
-[[プログラマーは年を重ねてもスキルを向上させ続けているこ...
-[[プログラマの実力は経験だけであがらないことがレベル格差...
-[[“できるエンジニア”は、こう行動する〜今日から始めたい10...
--(1)考え抜く
--(2)記録を取る
--(3)情報を発信する
--(4)自分自身を客観的に見る
--(5)“know who”を大事にする
--(6)ボーダーレスなコミュニケーションをとる
--(7)軸がぶれない
--(8)ユーザー視点を忘れない
--(9)困難を楽しみながら、周りを巻き込む
--(10)教え上手
-[[「こいつは成長しないな」と思う7の特徴>http://www.sampl...
--1:調べずに聞いてばかりいる
--2:確認をせずに指示があるまで動かない
--3:時間配分が悪い
--4:差別意識が強い
--5:取捨選択しない
--6:当たり前のことしか認識できない
--7:些細なことにこだわる
-[[成長につながる五つの習慣>http://itpro.nikkeibp.co.jp/a...
--1.恥ずかしがらずに質問する
--2.借りた本をすぐに返す
--3.良いところはマネをする
--4.担当外の作業に目を向ける
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--ぶっちゃけ戦略は一番重要なことではなく、一番重要なのは...
--努力や挑戦をやめたら、自分の価値はどんどん陳腐化して下...
--これは、実はプログラマに限った話ではなくて、どんなこと...
-[[プログラマという職業は「ふつう」の人には厳しくないか>h...
--業務時間外に勉強をすることを業務時間外労働と捉えた場合...
-[[IT業界で楽しく仕事をするための10カ条>http://www.atmark...
--其の一、本や雑誌を買って読むべし
--其の二、分からないことは、なるべく自分で調査するべし
--其の三、お気に入りのWebサイトを見つけて読むべし
--其の四、社内外に向けて情報発信するべし
--其の五、勉強会やセミナーに出席するべし
--其の六、専門家であるべし、さらに多くの“基本”を網羅的に...
--其の七、誰が何を知っているのか、人的ネットワークを広げ...
--其の八、自分のコンピュータと気に入った新しい携帯電話を...
--其の九、1つのプログラミング言語だけではなく複数の言語を...
--其の十、適切なメモを取るクセを付けるべし
-[[77 Ways to Learn Faster, Deeper, and Better>http://oed...
-[[自立したエンジニアに必要な4つの姿勢>http://jibun.atma...
--仕事から学ぶ
--仲間を作る
--情報発信を心がける
--誇りを持つ
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--Five orders of Ignoranceというペーパーで、無知のレベル...
--0OI: 全部分かっている 「答え」を持っている。あとは書き...
--1OI: 分からないことが分かっている 答えを得るための「...
--2OI: 分からないことが分からない 「質問」を持たない状...
--3OI: 分からないことが分からない状況を何とかする術を知ら...
--4OI: 無知にレベルがあることを知らない
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